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"불법파견"검색결과 (전체기사 중 133건의 기사가 검색되었습니다 )

정렬 기간
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재판 이겨도 감옥 가는 현대차 두 젊은이의 시련

여기 두 명의 젊은이가 있습니다. 현대자동차라는 골리앗에 맞서 싸운 다윗입니다. 성서에서는 다윗이 이기지만, 현실은 그렇지 않았습니다. 두 젊은이는 삼성과 더불어 한국 최대의 재벌이자 세계 자동차 5위인 현대자동차와 정몽구 회장 일가에 '감히' 맞섰습니다.

이상우 금속노조 미조직비정규사업실장

2011.05.12 16:44:00

사내하도급 가이드라인 '물타기' 즉각 중단되야

경제사회발전노사정위원회(이하 노사정위) 산하 노동시장선진화위원회가 오는 13일에야 비로소 '사내하도급 근로조건 개선 가이드라인'에 대한 공익위원안을 처음으로 논의할 것으로 보인다. 1월 초 고용노동부가 청와대 업무보고시 약속한 가이드라인 확정 시기 3월

이상호 금속노조 정책연구원 연구위원

2011.05.12 08:13:00

고법 "현대차 사내하청은 불법파견"…비정규직 싸움, 다시 불 붙나

지난 7월 현대자동차 사내하청을 불법파견이라며 대법원이 파기환송한 사건에 대해 10일 고등법원에서도 같은 취지의 판결을 내렸다. 지난해 말 공장 점거 파업이 일어나는 등 정규직화를 요구하는 비정규직 노동자들의 목소리가 다시 한 번 커지는 계기가 될지 관심이 쏠인

김봉규 기자

2011.02.10 16:48:00

"고용노동부, 3년 동안 불법파견 적발 단 6건"

최근 대법원이 현대자동차 공장에서 2년 이상 일한 사내하청 노동자를 정규직으로 봐야한다는 판결을 내리면서 제조업에 만연한 불법파견을 근절해야 한다는 주장이 제기된 가운데 정작 불법파견 실태를 점검해야할 고용노동부는 수년간 손을 놓고 있었던 것으로 나타났다.

김봉규 기자

2010.10.05 14:15:00

대법원 '불법파견' 판결, '뜨거운 감자' 될까

2005년 이전에 현대자동차 울산공장에 입사해 2년 이상 일한 사내하청 노동자는 정규직으로 봐야한다는 대법원 판결이 지난달 22일 내려졌다. 제조업에서 하청업체 노동자를 원청회사가 직접 노무지휘를 하고 있다는 노동계의 주장을 법원이 받아들인 것으로 비정규직을 둘러

김봉규 기자

2010.08.19 18:11:00

"MB, 현대차에 '법과 원칙' 적용하라"

6년. 한국에서 초등학교를 졸업하기 위해 필요한 시간? 여기에 하나를 추가하자. 현대자동차와 대한민국 검찰에게 사내하청이 불법파견임을 가르치기 위해 필요한 시간. 2004년 5월 27일 현대차 비정규직 노동자들의 불법파견 집단진정 이후 무려 6년 만인 지난 7월 22일 대

오민규 전국비정규직노조연대회의 정책위원

2010.07.28 12:26:00

大法 '불법 파견'도 2년 지나면 직접 고용해야

불법 파견의 경우라도 2년 이상 일한 경우에는 직접 고용한 것으로 봐야한다는 대법원 판결이 18일 나왔다. 불법 파견에 대해 이미 직접 고용된 것으로 보는 '고용 의제'가 적용된 대법원 판례는 처음이다. 비슷한 경우에도 그동안 엇갈린 판결을 내려 온 하급심

여정민 기자

2008.09.18 17:30:00

법원 "현대차 사내하청은 불법파견"

"오랜만의 참 속시원한 판결이었습니다. 아니, 사실상 사내하청 노동자들의 오랜 투쟁을 처음 인정해준 판결이지요." 지난 1일 서울중앙지법이 "현대자동차의 사내 협력업체 노동자 사용이 불법파견이므로 이들은 현대자동차의 근로자 지위에 있다"는 판결을 내린 후 사내

여정민 기자

2007.06.08 19:13:00

'불법파견' 논란, 다시 불 붙는다

지난해 9월 KTX 승무원에 대한 노동부의 적법도급 판정과 현대차 협력업체에 대한 검찰의 지난 1월 불법파견 무혐의 처분까지 한 풀 꺾인 듯 보였던 '불법파견' 논란이 다시 불거질 조짐이다. 가장 먼저 불법파견 싸움을 시작했던 자동차 등 금속노조(위원장 정

여정민 기자

2007.06.01 16:40:00

"검찰은 진정 '공익의 대변자'인가"

지난 3일 울산지방검찰청 공안부는 현대자동차 파견법위반사건에 대하여 '혐의없음' 결정을 하였다고 발표하였다. 검찰은 이와 같은 혐의없음 결정의 이유로 "파견관계가 성립되기 위해서는 ① 파견사업주(하청업체)의 실체가 있어야 하고, ② 파견근로자와 사용사업

장석대 변호사

2007.01.07 13:48:00